人省公司組織部，自己算什麼？
今天龍魁市公司舉行創新專案釋出會，地點是市公司的八樓大會議室，王傑冠和吳敏君的專案【一種簡易開啟水槽蓋工具的研發與應用】順利入圍。
出發之前，李局就對吳敏君和王傑冠說道：“我們的這個專案還是有些水平的，應該是可以拿個安慰獎回來的。”
吳敏君很不服氣：“李局你太謙虛了，我覺得我們一定可以拿一等獎。”
李局笑笑，好像不想打擊吳敏君一樣說道：“那你們努力爭取吧，我對你們要求不高，拿個三等獎回來我就很滿意了。”
王傑冠聽了李局的話，心裡揪了一下，李局都沒有信心，說明真的很難了，這是一個操作的年代，沒有人幫你操作，你想拿個獎是不可能的。
上午王傑冠和吳敏君就到了市公司，準備參加了專案的釋出。
剛坐下，就聽到後面有人說話。
“釋出其實就是走個流程的，我們下面縣局的和他們市局根本沒法比。”
“肯定的啊，人家主場優勢，而且評委都是市局的人，根本就不公平的。”
“反正我聽說一個內部同事說，人家獲獎的獎牌都已經做好了，根本沒戲。”
吳敏君聽了嘴都扁了，乾巴巴看著王傑冠，王傑冠聽了也是不爽，心裡只希望市公司的人不要太過分吧，你喝湯也得留點渣滓吧。
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經過幾句簡單無聊蒼白的開場白，什麼鼓勵創新，大眾創新，創新是第一生產力
釋出會正式開始。
規則是專案的負責人上臺透過現場ppt講解專案的內容，每組十五分鐘，現場的專家會根據你專案的實用性，迫切性，實際效益，未來前景等幾個方面給你進行綜合打分。
前面的幾個專案釋出完，大家都有點紛紛入睡了，都是些騙錢玩兒，根本都不合實際的，這種專案能入圍，真是貽笑大方。
不過沒辦法。
終於到了王傑冠這一組。
【一種簡易開啟水槽蓋工具的研發與應用】一經發布，場上就有點小轟動了，無論是實用性，還是迫切性都是槓槓的，有幾個還是市裡的專家，點評說他們對這個專案十分有興趣。
說想跟王傑冠兩人合作，一起推廣這個工具，畢竟現在市面上還沒有出現過這個工具。
王傑冠自然是口頭答應他們的好意，但是內心是拒絕的。
這個東西是自己辛苦發明創作的，怎麼可能讓你們來沾染，說是什麼通力合作，一起推廣，其實他們的本意無非想剽竊成果，就是想分一杯羹罷了。
市公司的人都是這種嘴臉，跟林楷如出一轍了。
就這樣，經過上午一系列的角逐，下午終於要宣佈專案獲獎情況了。
這個結果，現在邀請了市公司專案部的劉主任來宣佈。
只見他十分官方地說道：“此次專案創新，湧現出了一批十分優秀的專案，我們評委們按照公平公正公開的原則，本著對每一個專案負責的精神，經過反覆討論，慎重篩選和評定，獲獎名單如下。”
說到這裡劉主任停頓了一下，所有下面的人都屏住呼吸，身體都微微前傾，等待最後的結果。
劉主任繼續說道：“三等獎三個，分別是【水管駁接新技術的研究與應用】二等獎二個，分別是【水質簡易監測方法】一等獎一個是【雙向水龍頭的發明】，讓我們掌聲祝賀。”
所有人聽完，下面一片譁然，議論紛紛。
大部分都是市公司的專案，而且一等獎專案就是市公司局長帶頭的，二等獎的專案裡面都有市公司裡面的副局長，三等獎裡面基本都是市公司各主任。