“不僅僅是這件事，其他方面也要注意到，學會舉一反三，以此類推，趁著開業初期都還沒穩定下來，你一定要把銷售部那邊的基礎打好。如果有不會的，千萬記得請教趙總經理，我想方設法把他從恆成奇瑞調過來，為的就是他那一身能大能小的本領。你可記得，當初奇瑞銷售部可是他帶的班子，所以他肯定很熟悉這一塊。”
“嗯，我一定會記得的，趙總也跟我打過招呼，讓我有不解的就去問他。”
該說的都說了，一些細節上的東西，陸恆也懶得再去講。
如果一個老闆要做到手把手教下屬，那這老闆也忒累了，還不如不做。
站起來，陸恆伸了下懶腰，對貓小樂說道：“跟我來吧，還有一個會議等著呢，記錄的紙和筆也帶上，估計有不少東西要講。”
說完，陸恆就舉步走出了辦公室。
貓小樂亦步亦趨的跟在身後，走在走廊上時，下面她的徒弟蒙沙擔憂的看著她。給了蒙沙一個放心的眼神，貓小樂將心神全部投入到了接下來即將發生的會議上。
（未完待續。）
第四百四十二章 濟濟一堂
寬闊明亮的會議室裡，碧綠青翠的室內盆栽，擺在桌子上冰涼宜人的冷飲。
可以用來輔助開會的多媒體影音系統，長長的桃木桌子，陸恆坐在最首端，身旁兩側是秘書白依靜以及公司總經理趙根。
雙手交錯，陸恆用著審視的目光打量著會議室裡所有到場人員，如狼王巡視他的臣下一般，目光幽深威嚴。
總經理趙根、財務總監田小冰、銷售部經理貓小樂、售後部經理高原。人事部、後勤部、市場部都是新招聘的人員，目前都還處於實習觀察期，不過履歷上都有著好幾年的工作經驗，暫時性的不會出問題。
看著眾人，陸恆開口了，“諸位，很高興能在這裡看見大家，你們當中有從我創業起初就跟著我一起的老人，也有最近一兩個月才加入的新同伴。在此，我只想說，希望接下來的日子裡，讓我們攜手共進，再創輝煌。”
掌聲響起，所有人都用熾烈的目光看著陸恆。
陸恆擺擺手，問道：“明天恆成現代開業，你們準備好了嗎？”
“準備好了！”異口同聲的回答，坐在陸恆旁邊的白依靜詫異的看了一眼眾人，平時可沒看出來他們有這麼整齊的氣勢。
趙根嘴角微微抿住，一抹欣慰的笑容出現在臉上。
對於眾人的整齊氣勢，陸恆很滿意，這表明在八月到九月中旬這一個半月裡，趙根將這個團隊整合得相當好。
“那好，現在離下班時間還非常早，我們有大把時間來查遺補缺，先由銷售部的小樂經理說說現在的準備狀況吧！”陸恆將目光投到貓小樂身上，示意由她來說話。
呼了口氣。貓小樂鎮定的說道：“銷售部擬定人員為二十人，銷售經理一名，展廳主管一名，目前我擔任銷售經理，主管尚沒有人選。而銷售顧問方面如今有十一人，都是經過嚴格培訓。隨時可以接待客戶的人才。其中有八人擁有豐富的銷售經驗，三人為應屆畢業生，由老人帶領。針對明天開業，我已經給他們培訓過了，務必保證明天不出任何岔子，大規模的成交新車，為恆成現代取得開門紅！”
“十一人啊！”
陸恆有些唏噓，以前恆成奇瑞開業的時候，銷售顧問只有四個人。整個公司加上掃地阿姨也不過九個人。
現如今自己的新公司還沒有開業，就已經擁有一個加上貓小樂十二人的銷售團隊了。
這種簡單明瞭的對比，格外的刺眼，從另一個角度上來說，也證明了陸恆這一年來的成功。
“足夠了，當年恆成奇瑞開業靠著四個人就完成了當日十六臺的銷量，對於