——既然討厭的“蒼蠅”盯上了無縫的蛋，那麼朱球倒不妨讓更多的人見證一下肇事者的頭破血流，以及己方的堅硬如鐵。
可問題是，有些事情牽涉到方方面面，並不是一個小小的工作會議就能解決的。對於“新”阿森納在天價引進馬爾蒂尼上的假打做派，朱球想到的最積極穩妥的應對辦法就是加薪以及續約。
儘管心裡面明知道阿森納是在“假打”，儘管也知道小馬爾蒂尼絕不會離開米蘭，但在意甲土地上沉浸已有些時日的朱球很清楚，在職業足球的大環境中，把球隊的穩定首先建立在球員對球隊的忠誠上，顯然有些滑稽可笑。雖然朱球對很多人的“忠誠”都有信心，但以生存為第一位的職業足球環境中，能從根本上決定球隊“穩定性”的，還是要看能否建立起球隊與球員之間榮辱與共的利益共同體，而這些共同利益中，最主要的仍然是經濟利益。
在博斯曼來臨之前，包括米蘭在內的眾多豪門俱樂部，球員的薪金支付方面，總體來說維持了一個較低的水平。不要說後來的500萬、600萬先生，就連年薪突破150萬美元的球員，放眼整個歐洲足壇，這樣的球員也屈指可數。
馬爾蒂尼的年薪此時也僅有120萬美元上下。這個數字在朱球看來，即便是在博斯曼之前也有很大的“上升”空間。但即使是給小馬大幅加薪，主要也不是為了在咄咄逼人的阿森納面前顯示自己的財大氣粗。朱球考慮的是如何在資金有限的情況下，在博斯曼時代了來臨之前儘可能的保持俱樂部的“強勢”，換句話說絕不能讓阿森納這樣的“後來者”搶了風頭，要始終保持住自己的“吸引力”，這一點對於朱球和米蘭來說很重要！
2000萬的收購儘管可以吸引不少眼球，但這樣的“攻擊”手段顯然單一、短暫了一些，朱球在自己吃肉而很難阻止對手喝湯的情況下。倒也沒有耿耿於懷，或許有些時候。最有效的“反擊”並不一定要俱樂部做出，最能撼動人心的力量往往可以來自球員，來自當事人的馬爾蒂尼。
給馬爾蒂尼等人的加薪勢在必行，朱球又一次深刻的意識到了這一點。這並不是因為阿森納的收購而被迫想到的應對措施。事實上有些東西一直被朱球忽略了，比如在博斯曼時代來臨時，舊有的球員工資體系將面臨巨大的危機。那時候，朱球可是印象深刻，比如當時如日中天的阿賈克斯帝國，正是因為低估了博斯曼衝擊波的巨大威力，而損失慘重——幾乎是一夜之間，大半個主力陣容“零轉會”到了其他球會，阿賈克斯帝國瞬間崩塌。
朱球想到的不僅僅是比較極端的“零轉會”問題。他更多考慮的是如何在能在將來的球員薪水問題上避免受制於人。像馬爾蒂尼、阿爾貝蒂尼這樣的“忠臣”，朱球想到了給他們加薪，為他們提供一份足以震驚世界的終身合同。但這已經不是簡單的在向世人證明米蘭比阿森納有具“實力”和“吸引力”，朱球希望透過這樣的方式為風險難測的未來注入一些強有力的穩定因子，將球隊與球員的未來利益緊緊的聯絡在一起。
不過，給球員加薪也不是一件輕而易舉可以完成的事情，且不說俱樂部資金有限，更主要的還是這樣的舉動勢必會牽一髮而動全身。牽涉到方方面面的問題，比如緊盯著米蘭的對手的反應。比如義大利政府規定的高額的球員工資稅。
在這種情況下，朱球更加看重戰略上的謀動而後定，至少從應對這方面博斯曼的衝擊來說，他還有時間。
朱球制止了眾人對於阿森納的聲討和議論，沉聲說道：
“這樣事情這樣處理，阿里埃多，你下去安撫一下保羅，對於阿森納的挑釁嘛，直接無視……嗯，還有，阿方索，你下去準備一下，我可能要動一動球員工資體系了……”
加里亞尼的沉思，布拉伊達的釋然，阿方索的驚訝，蘭妮