整個招聘會企業招人的速度特別快，除了幾家外企和華升集團稍微有資格篩選外。 其他的民營企業不管是哪家，姿態都放的很低。 對於中專，大專以及本科畢業生都是來者不拒，就算是有面試的程式，也大都跟之前陶同學的那套流程很像。 畢竟他們可沒什麼挑的資格，這年頭人家高校畢業生能來就不錯了。 尤其是一些小民營企業，到後邊吸引不到人報名，都是老闆親自在招聘會現場跟人學生搭話，企圖招聘幾個高校畢業生過來。 而且不只是寧州市的企業，招聘會沒開幾天，外省或者其他地區來參加寧貿會的企業都想著來寧州這邊參與招聘，想招些高校畢業生過去。 當然這些外省的企業也不是什麼國營企業，都是些初具規模的民營企業，都對高校畢業生有著特殊的渴望。 就連沈旭東的堂哥，招到大學生的當天，都給他來了電話炫耀。 說是找了個寧大的土木專業畢業生給他自己當助理，聽話說話的語氣，看樣子心裡別提有多美。 他堂哥就算在之前掙幾萬幾十萬收入，都好像沒有這次招到個大學生來得心裡美。 果然目前社會上對於大學生，尤其是對於人才的尊重目前還是非常高的。 只不過等今年開始大學擴招，並且畢業生數量一年比一年多後，這種情況就會悄然發生改變。 整個招聘會一直持續到7月中旬，倒不是沈旭東不想繼續下去，而是絕大部分學生早已經找到工作。 人企業也不可能專門讓幾位同志在招聘點閒坐著聊天，所以在不到一個月的時間招聘會就結束了。 但是關於人才市場倒是並沒有停止，只是換了個相對固定的地點，社會上學歷較高的人才都可以透過市裡的人才市場找工作。 並且許多底下的縣市區，也有樣學樣的相繼成立人才市場，希望明年能跟著吸引人才來當地發展。 …… 夏日的陽光越來越毒辣，沈旭東今天在煉化廠的才沒待多久，後背的汗就已經貼著襯衫。 今天他有去了不少部門考察，隨後就是跟煉化廠的呂廠長做了較長時間的溝通，包括之後的改革情況。 管理層依照原先的意思，最後由7位廠領導擔任董事，3位擔任監事會監事，這個高層的事已經直接改革確認。 中途沒有什麼選舉，就是沈旭東跟市裡一報名單後，就審批透過。 其中公司的總經理依舊由呂廠長兼任，下邊部門這次改動的還在具體商議，儘量在不影響企業發展的同時，完成更好的改革。 “旭東，你明天方便抽點時間麼？” 沈旭東下班就直接從煉化廠回到了家中，剛斜躺在沙發上坐下沒多久，小嫻就湊上來問道。 “什麼事？要抽肯定是能抽的，最近市裡和高新區沒有什麼緊急的工作要落實。” “是咱兒子小均，明天幼兒園開學報到。” “我這邊明天也開學，而且學校上午還要開會，你要是有時間開學第一天帶兒子去報個到？” 陳慧嫻原本是打算自己去帶小均上幼兒園的，不過她自己同樣是老師，並且還趕上明天要開會，正好時間有衝突。 想到畢竟是兒子第一天上幼兒園，儘量還是想著父母一方家長陪著過去，不像別的孩子都是父母陪著，而小均則是奶奶陪著。 “行啊！明天我帶他去報名後再去單位好了。” 對於自己兒子的事，他還是很上心的，平時跟兒子相處的時間不多，哪怕週日他也很少休息，有各種事情需要處理。 這次難得兒子要上幼兒園，沈旭東還是希望能參與兒子人生中的這些重要程序。 第二天一早，沈旭東還難得收拾了下自己。 畢竟要帶著孩子去上學，他今天比以往收拾的更加認真了幾分。 特意挑了件上個月剛買的白襯衫，配了條藍色牛仔褲出去，換掉了一直上班長穿的寬鬆西褲。 帶著沈世均坐上小姜的車前往幼兒園。 沈世均的就讀的幼兒園是寧州市機關第一幼兒園，實際地點就在高新區內。 這家幼兒園原先主要是服務市本級機關係統內，無幼兒園的單位，並且在冊行政編制的幹部子女。 當然由於這幾年這種招生方式在社會面上反響不好，如今改為了優先招收