經過一段時間的調查，柳罡對於減震器廠的情況已經有了一個充分的瞭解，減震器廠的爭執，已經嚴重的破壞了減震器廠的機制，雙方人馬，已經幾乎到了水火不容的地步，而且，比煤礦更加糟糕的是，減震器廠的普通工人也絕大多數都捲入了這個爭端，雖然不能說雙方完全沒有和解的可能，可是，和解的可能xìng卻的確不大，除非，讓減震器廠徹底的大換血。
前廠長魏國民，雖然在廠裡有著相當的威望，可是仔細調查之後，柳罡卻是也發現，正如文宏博所說，魏國民擔任廠長的最後一年，經營狀況也是非常的糟糕或者不應該叫做經營不善，而是魏國民大肆的損公肥sī，才導致公司狀況惡化減震器廠短短的時間內衰敗了下來，這樣的人，顯然不配擁有減震器廠；現任廠長羅茂然，則是一個根本不懂經營的人，而純粹是一個政客類的人物，用人更是糟糕，他所任用的那些人員幾乎全是馬屁jīng，也正是如此也才讓魏國民這個離任兩年的廠長，依舊在廠裡有著極大的威信畢竟，他可以換管理人員，卻不可能換職工。
減震器廠的職工，原本對於魏國民也是意見很大的，都說群眾的眼睛是雪亮的，雖然無法知道具體，可是，有些事情，也無需知道具體，魏國民的兒子女兒，都坐著幾十萬的sī家車，自己在外辦了企業，他們也就是大學畢業就自己創業，若說是他們自己掙的，大約，只有領導才會相信，老百姓都是不會相信的。
然而，職工總是會拿現任領導和前領導對比，這一對比，顯然，魏國民要更勝一籌，魏國民在的時候，用的那些幹部，也算是大家比較信服的，而羅茂然用的那些人，根本就是大家平時就有些反感的人物，而且生產管理一團糟，當然，最為主要的還是，魏國民在的時候，起碼工資是能夠保證的，即使最後的一年，也還是發了幾百塊錢獎金的。而羅茂然上臺後，別說獎金了，就是工資都無法保障。兩相對比之下，孰優孰劣，自然也就一目瞭然了。
爭鬥的雙方，柳罡都不滿意，而減震器廠也沒有合適的第三方，那麼，他唯一的辦法，也就是引入第三方競爭了，減震器廠缺的不是資金的注入，雖然減震器廠也缺錢，可並不是太缺錢，需要的資金量也不大：缺的也不是技術，減震器廠的技術團隊，還是很強大的，即使是現在管理混亂，減震器廠也獲得了多項專利；減震器廠缺的是管理，同時，廠裡的人員敵對情緒太重，也需要做較大的調整，這必須要相近的企業，才有這個能力，因此，柳罡想到了柳河機械廠。
人生際遇，這還真是有些難以說清！當初自己踩芶利軍的時候，何曾想到芶利軍會有現在的成就！何曾想到自己會有求於他！看著芶利軍，柳罡卻是微微的有些感慨，最初踩芶利軍的時候，他可是沒有一點容情，那可以說是他到柳河的第一次硬仗，正因為芶利軍閃電般的被調去計生辦，才讓鎮上的那些人對他多了一份敬畏之心，也才讓他的工作變得順利了幾分。
“柳縣長！歡迎您回柳河機械廠視察工作！”芶利軍看見柳罡，則是顯得分外的恭敬，他心底的感慨，卻是絲毫不比柳罡少，想著最初柳罡將他從財政所挪去計生辦，那時候的他，對於柳罡，那是敢怒而不敢言，他只能將對於柳罡的恨藏在心底，或者說他根本不敢恨；不過，不敢恨，那終究還是恨的，只是，讓他完全無法想象的是，柳罡居然任用他去和機械廠談判，最後，更是讓他擔任了機械廠的廠長，這讓他彷彿一下子從冰庫裡掉進了火海中，享受了一番冰火兩重天的洗滌。而正是機械廠廠長的這個職位，讓他一下子發現了自己的價值，也讓他對柳罡的恨，轉變成了信服，或者更多的是一種欽佩，一種敬畏。更有著一絲感jī，想想他曾經的朋友，柳河水泥廠的楊健，芶利軍就禁不住的升起一絲感jī，當初如果不是柳罡手下留情，放了他一馬，