當然，善良得不能再善良的尤雅最初是不可能看穿他這一點的。
當海天跟她分析柳剛的人性和用心的時候，她總是維護他。
海天告訴她：“柳總就是一個吃人不吐骨頭的主兒！”尤雅則反駁道：“你不要把人想得那麼壞嘛！”
海天又說：“你知道嗎？柳總的老婆以前也是公司的員工，後來被他搞懷孕後，他就娶了人家！”
尤雅還是不信：“那也說明他們之間有感情啊！”海天無奈地搖搖頭：“你真是太單純了！這種事情只有當事人最清楚！”
就說工資吧，尤雅身兼數職，一個人至少幹了 4 個人的活，按市場經濟的規則，多崗多責，多勞就應該多得，工資應該比其他員工都要高出許多才符合常理。
然而事實並非如此。柳剛只給了她一份財務總監的工資待遇，並美其名曰：“年輕人需要鍛鍊，要耐得住寂寞，吃得苦中苦方為人上人。好好幹，最終我不會讓你吃虧。”
尤雅覺得自己能學到東西，便欣然接受了這個結果。
但她不知道，其實柳剛早就把她當成了廉價勞動力，用最少的錢讓她做最多的事。
尤雅業績突出，對公司貢獻最大，卻並未獲得相應的獎金和福利。這讓海天十分不滿，但他又無法改變什麼。
柳剛利用尤雅的善良和不計得失的品質，最初每月只給她發3000元的工資，比有個工程師的工資還少1000元，卻巧妙地承諾年終拿出2萬元補助尤雅開店的損失。
柳剛看著尤雅無微不至地照顧自己，內心充滿了矛盾和糾結。
他知道尤雅對他的好是出於感恩和忠誠，但他卻無法控制自己的貪慾，想要得到更多。
尤雅每天為他洗衣服、疊被子、削水果、衝牛奶、做夜宵，這些細節讓柳剛感到無比溫暖，但同時也讓他更加渴望得到尤雅的全部。
尤雅已經成了他的精神伴侶，並且還有過一夜之歡。
由於彼此的約定，讓他止步於此。
柳剛一直不甘心。
與尤雅相處得越久，他越來越覺得尤雅珍貴無比。僅做他的生意助手和精神伴侶是遠遠不夠的。
柳剛深知自己這般念頭極為自私自利，然而卻難以抑制住內心的渴望。
那股佔有慾如潮水般湧上心頭，令他欲罷不能，只想將尤雅佔為己有，絕不願與他人共享。
由於從未考慮過成為柳剛的情婦，尤雅對柳剛內心的情感波動渾然不覺，活得坦然自在，依舊如昔地照料著柳剛的日常生活。