“接下來……”李主管意味深長地看了蘇昕悅一眼，“我們需要你……”
“滴滴——”手機螢幕亮起，兩條未讀訊息跳了出來。
是趙同事和孫同事發來的。
“昕悅，新環境還適應嗎？別擔心，我們都相信你！”趙同事的資訊充滿了關切。
“加油！有什麼技術難題儘管問我！”孫同事一如既往的簡潔直接。
蘇昕悅看著手機裡的訊息，原本緊繃的嘴角微微上揚，露出一抹溫暖的笑容。
指尖輕觸螢幕，回覆道：“謝謝你們的鼓勵，我會加油的！有你們真好！”傳送鍵按下，一股暖流湧上心頭。
即使身處新的環境，來自原團隊的支援依然是她最大的動力。
她抬起頭，目光堅定，
幾天後，一個小型專案啟動，蘇昕悅大膽地提出了一個創新的方案。
會議室裡，她侃侃而談，邏輯清晰，資料詳實，將方案的優勢展現得淋漓盡致。
李主管認真聆聽著，不時點頭表示贊同。
“不錯，很有想法！”李主管的臉上露出了讚賞的笑容，“這個專案就由你全權負責。”
蘇昕悅的臉上洋溢著興奮的笑容，心中充滿了成就感。
她知道，這是她證明自己的機會。
接下來的日子裡，她全身心投入到專案中，帶領團隊加班加點，攻克了一個又一個難關。
專案進展順利，新團隊的成員也對蘇昕悅刮目相看。
原本的懷疑和排斥漸漸消失，取而代之的是敬佩和信任。
蘇昕悅在新環境中站穩了腳跟，她昂首挺胸，
然而，就在專案即將完成之際，蘇昕悅偶然發現了一些異常資料。
這些資料看起來微不足道，卻讓她感到隱隱不安。
她仔細核對，反覆推敲，表情逐漸變得凝重。
專案背後，似乎隱藏著一些不為人知的秘密。
深夜，辦公室裡靜悄悄的，只有蘇昕悅的電腦螢幕發出幽幽的光芒。
她調出專案的所有資料，逐一排查，試圖找出那些異常資料的來源。
周圍的空氣彷彿凝固了一般，壓抑得令人窒息。
突然，辦公室的門被輕輕推開……
“這麼晚了，還在加班？”一個低沉的聲音在蘇昕悅身後響起。
：()職場新人的奮鬥之旅