創新性的解決方案，在那之前，他只是象徵性地動一動。店鋪設計方面，kristen公事公辦地讓她部門的門店空間設計和視覺營銷團隊支援宋零諾。petro指示，雖然wuwei是中國品牌，但既然在紐約開店就必須要考慮「localization」，從概念到落地，既要注重品牌的風格和設計理念，也要考慮到紐約當地的文化和審美。
宋零諾問，具體應該怎麼做呢？
petro說，寶貝，這是你的工作。
這時候他不叫她「y little a」了，宋零諾日漸熟悉這個男人傲慢精緻麵皮下的狡猾與精明。她只能搬出老闆的老闆，說，這是lan指派給你的專案，你不需要對最終結果負責嗎？
petro說，有沒有人教過你，當你有求於別人時，不能只問別人要東西，而要想一想自己能給別人什麼？
當晚，宋零諾一邊用desk research的土辦法惡補「紐約當地的文化和審美」，一邊和劉辛辰有一搭沒一搭地微信聊天。劉辛辰開始在她們小區當團長了，負責團的第一批物資是衛生巾和安睡褲，還是採用新疆棉製造的某國產品牌。物資凌晨三點半到小區，消殺後劉辛辰帶人分貨分到六點，然後又按訂單挨家挨戶送。宋零諾問她白天要怎麼上班，劉辛辰說那怎麼辦，我不能讓人家血流成河啊。
聊完團購，劉辛辰說起全球組織架構調整的事，她和公司人事已經聊過三輪，在所有開出來的可匹配崗位中，劉辛辰大機率會被放去q品牌的市場傳訊部門。宋零諾問，那你以後就不再做「無畏wuwei」相關的工作了？劉辛辰說還有四個半月呢。宋零諾心裡有點莫名其妙的失落，這個變化並不應該影響她們之間的關係，但她卻覺得這是某一種疏離的開端。
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