介紹來到了公司。所以這兩個人可信度暫時沒有問題，培養上限也是非常高的。
再過兩年肯定能夠超越我，所以我也有很大的緊迫感，不得不開始學習。”劉明什麼都好就是不夠圓滑，所以對尼古拉實話實說。
尼古拉再次給劉明倒了一杯茶水說道“劉經理，其實你也是非常優秀的。在俄國這裡，該驕傲的就應該驕傲，該強硬的就強硬。不能太謙虛，這裡和函夏那邊不一樣。”
“好的，老闆。我記住了。”劉明說完之後，低頭看了一下尼古拉推過來的資料。
“劉經理，這裡是遠東商貿城的資料。首先伯力市中心的新世紀商貿城我們已經購買了下來，而且也與函夏商會那邊達成合作。接下來你的工作重點就是，把這個遠東商貿城商鋪租出去，這方面函夏商會那邊會配合。
我們承諾免租三個月，先把人氣搞起來。貨物批發已經有了灰色通關檔案，但是這個海關口只能在伯力這邊有效。其他海關不一定會買賬，當然了以後會漸漸增多。整頓完遠東商貿城之後，下一步就要準備城東特色商業街的建設。
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這個是我們未來的重點專案，可以找一些知名的設計師進行設計，主打的就是未來科技，商鋪、美食和娛樂活動。以後那邊就是整個伯力最繁華的地方，所以你的任務很重。”尼古拉把自己的設想全部和劉明交代了一遍。
“對了，凱瑟琳。這方面你也要多多協助劉經理這邊，這可是一個很好的學習機會。”尼古拉看向了身邊的凱瑟琳。
“好的，老闆。劉經理以後向您多多學習。”凱瑟琳聽到尼古拉的安排非常高興。但是她不知道的是，尼古拉準備把特色商業街打算交給她管理。
“好的，老闆。我會認真落實這些事情，要不要把我徐虎和吳曉強兩人叫過來？您再考核一下他們。”劉明想著雖然人是他舉薦的，但是也要經過老闆的考核才算合格。
“好的，去把兩人叫到我辦公室來。”尼古拉看著劉明離開的背影，思考了一會，覺得還是交給可靠的人更加放心一些。
沒有讓尼古拉等多久，就看到兩人走進了辦公室。尼古拉分別對兩人開始考核了一下物流未來的發展規劃及危機公關的應對問題。果然如劉明所說的那樣，兩人都是非常值得培養的人才。
“徐虎、吳曉強，我這裡有兩個選擇，一個東風物流副總經理的職務。一個是遠東建築公司總經理。當然了遠東建築公司目前還沒有人，需要一個勇於擔當及抗壓能力強的人來擔任。你們兩位怎麼選擇？”
尼古拉的話語明顯打動了兩人，一個是熟悉的崗位一個是新的挑戰。
徐虎和吳曉強都去選擇更加具有挑戰的遠東建築公司，這讓尼古拉確實沒有想到。在經過與兩人的交流之後，尼古拉最終還是選擇了吳曉強來擔任更加合適，畢竟他是土木工程專業畢業的，也有這方面的經驗。
“徐虎，你雖然落敗了遠東建築公司的競選，但是不代表你在東風物流公司做的不好。現在公司還在擴張階段，年底的指標還有明年的指標都是非常重要的，我希望你能夠挑起這個重任。”尼古拉也是非常重視這個人才。
“老闆，你放心。我一定會繼續把東風物流公司發展的更好，同時還會與遠東商貿城及北極熊商城那邊對接，保障他們那邊的業務運轉需求。”徐虎此刻已經開始轉變角色，並從東風物流公司經理的角度看待問題。
尼古拉滿意的點點頭，並把吳曉強留了下來。拿出了另外一份材料遞給了對方說道“這是遠東外包施工公司的資料，你如果覺得合適就先去收購這家公司。當然了，彼得律師團隊會協助你的。
下一步整頓公司，準備接手城東高新科技工業園、特色商業街及遠東斯拉夫人足球俱樂部青