和請帖，邀請整個華銳實驗室的員工和家屬，一邊讓李章鎮準備自助餐，並特別豐富道：“品種不用太豐富，但量一定要多，肉必須管夠，冷菜少，熱菜多，瘦肉少，肥肉多，用人民幣能辦成最好，人民幣辦不好，用美元也必須辦成……”
楊銳叮囑的很仔細，他要的自助餐和80代的自助餐是不一樣的。現在的自助餐，比如捷利康曾經做過的，或者涉外飯店的早餐，都是冷餐加倆熱廚子，與後世星級飯店的早餐沒有太大的區別，這自然是不錯的，但並不能讓中國人覺得爽。
中國從來都不喜歡冷餐式的自助餐，尤其是現在，大家喝酒的時候倒是喜歡冷盤，但整頓飯都是冷盤的話，那就等著赴宴的人罵娘吧。
楊銳越是叮囑的細緻，李章鎮就聽的越是仔細，完了認真的道：“我一定辦的漂漂亮亮。”
自從前些天，楊銳要求香港辦事處裁員一半人以後，李章鎮的態度就變的更恭敬了。
他現在也是明白了，別看楊銳年紀輕輕，又在大陸生活，他和香港的老財主，英國的老資本家，其實沒有太多的區別——現在的大陸不興解僱人，他們是開除，臨時工不犯錯，都不會遭解僱，而開除以前，負責人也都會考慮一下被解僱人之後的生活，瞭解被解僱人會受到何種影響，家庭困難的，指不定就能逃過一劫。
楊銳顯然沒有這種顧忌，因為他連解僱這種方式都不用，直接就是裁員。解僱也是需要理由的，裁員就不需要了，公司需要裁員，所以裁員，員工做的好，做的壞，公司都不在乎，或者說，楊銳也不在乎。
李章鎮是看出來了，楊銳當初裁員，就是當時腦筋一轉，當時就做出了決定，至於給員工造成了多大的困擾，造成了多大的困難，楊銳是想都沒想過。
老財主們向來如此，但李章鎮從不知道，楊銳亦是如此。
李章鎮對楊銳的公司瞭解相對較多，他眼睜睜的看著楊銳將幾十萬元的車輛送給月薪幾十元的中國科學家，同時，他也眼睜睜的看著楊銳對月薪幾千元的香港僱員不屑一顧。
到目前為止，楊銳甚至都不知道香港辦事處的幾名辦事員的名字，李章鎮以前還想著等他到香港了再介紹，現在，李章鎮才是明白，對楊銳來說，這些普通員工，幾乎和消耗品沒什麼區別，他估計都懶得浪費腦細胞記這些名字。
華銳實驗室的待遇是很不錯的，李章鎮心裡清楚，自己要是不想丟掉這份工作，就得把自己從普通中脫離出來。
楊銳把自助餐吩咐的這麼細緻，李章鎮自然在心裡一點點的加了砝碼。
出了實驗室，李章鎮一口氣打了三個電話，將因為送車而滯留在北京的兩名手下全招了過來，又叫了在北京城僱傭的翻譯，先做計劃，再採買物資。
楊銳要求的自助餐在20年後，也許簡單的和家庭餐一樣，但在1984年，還真是困難的要做一個計劃才行。
現在的物資倒是沒那麼匱乏了，可你要說豐富，遠不止於，甚至於，你就是用美元，物資都沒那麼豐富。
好在楊銳要求的具體，李章鎮很快想到了主意，找來了僱來的北京翻譯王強，給了他一把錢，道：“你去農村，買一頭牛，一頭豬，一頭羊，還有雞鴨鵝之類的，凡是你見到的，都看著買回來些。”
王強同志以為他不明白中國國情，連忙解釋道：“農村的牛羊是不能隨便買賣的，國家統銷統購，就是統一銷售，統一購買……”
“我不信所有豬牛羊都是送到屠宰場的。”
“真的都是送屠宰場的。”王強哭笑不得，再次為李章鎮解釋計劃經濟的問題。
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