在捨棄與轉型的過程中，必然會面臨諸多困難，比如員工安置、資產處置等問題，這些又該如何解決呢？”會長的思考逐漸深入到了實際操作層面的問題。
清玄子目光平和地看著會長，聲音沉穩地說道：“這便需要智慧與果敢兼具。對於員工，可在合理範圍內給予補償，並幫助他們尋找新的就業機會，或進行內部轉崗培訓，使其能夠適應新的業務方向。至於資產處置，可尋求當地合作伙伴或專業機構的幫助，透過資產置換、出售等方式，實現資源的最佳化配置。同時，在這個過程中，要保持與當地政府和相關利益方的良好溝通，爭取他們的理解與支援，避免因資訊不暢而引發更多不必要的麻煩。”清玄子的回答詳盡而周全，展現出了他對問題的深入思考和豐富的經驗。
會長微微點頭，目光中透露出深思，又提出了新的問題：“那在國內業務方面，他們已著手發展農業科技專案，你覺得這是一個明智之舉嗎？又該如何更好地推進這一專案呢？”會長不斷地丟擲問題，試圖從清玄子那裡獲取更多有價值的見解。
清玄子微笑著回答：“這確是一步好棋。農業乃國之根本，且當下科技賦能農業正值風口浪尖。然而，要想在這一領域取得成功，亦非易事。他們需深入瞭解農業市場的需求與痛點，將先進的科技與實際的農業生產緊密結合，切不可盲目跟風，追求高大上的技術而忽略了實際應用價值。比如，在農業科技研發過程中，要充分考慮農民的接受程度和操作便利性，確保新技術能夠在田間地頭落地生根，切實提高農業生產效率和農產品質量。”清玄子的話語中充滿了對農業科技專案的深刻理解和對實際操作的精準把握。
會長眼神一亮，思維也隨之活躍起來，補充道：“還可以加強與科研院校的合作，藉助他們的科研力量和人才優勢，加速農業科技成果的轉化和應用。同時，建立完善的農產品銷售渠道和品牌推廣體系，讓優質的農產品能夠順利進入市場，實現從田間到餐桌的高效對接，從而提升產品附加值和市場競爭力。”會長的建議豐富了對農業科技專案的推進思路。
清玄子微笑著點頭表示贊同：“會長所言甚是。此外，他們還應注重培養農業科技人才，打造一支專業、穩定的團隊。不僅要吸引外部的優秀人才加入，還要加強對內部員工的培訓和教育，提升他們的專業素養和創新能力，為農業科技專案的持續發展提供堅實的人才保障。”清玄子的觀點進一步完善了對農業科技專案的發展規劃。
會長輕輕嘆了口氣，感慨道：“唉，創業之路，真是艱辛異常啊！李一凡他們一家此次也算是歷經磨難，希望他們能在這重重困境中汲取教訓，實現鳳凰涅盤。”會長的感慨中充滿了對李一凡一家的同情和對創業艱難的深刻體會。
清玄子神色寧靜，目光中透著一絲堅定：“磨難乃人生之財富，亦是修行之契機。只要他們能夠秉持著堅定的信念，靈活應對各種變化，順應時勢，定能在商海之中闖出一片新天地。正所謂，守得雲開見月明，在這黑暗的時刻，只要心中有光，必能找到前行的道路。”清玄子的話語充滿了鼓舞和希望，為李一凡一家的未來描繪了一幅光明的圖景。
兩人的對話在茶香中漸漸落下帷幕，但他們的話語卻如同一盞明燈，照亮了李一凡一家前行的方向。
在海外，李一凡的家人按照會長和清玄子的建議，開始對業務進行大刀闊斧的調整。他們積極與當地政府和合作夥伴溝通協商，以誠懇和開放的態度，闡述公司的調整計劃和未來願景，從而贏得了對方的理解與支援。對於員工安置問題，他們制定了詳細而周全的方案。對於那些願意離開的員工，在合理範圍內給予了豐厚的補償，同時利用公司的人脈資源，為他們推薦新的就業機會。對於願意留下並適應新業務方向的員工，組織了全面而系統