,不一定就是真的吧?”
安之笑了笑,輕聲說道,“這麼大的事,對外公關部沒有向媒體釋出新聞,對內集團也沒有正式下達公文,本來應該保密的計劃,現在卻好象一夜之間風傳整個高層,你想想,這種小道訊息是從哪裡傳出來的呢?”
聶珠駭然瞪大雙眼,“你的意思不會是——上頭故意把訊息放出來的?”
“除了這個,再沒有別的可能性。”
安之相信,如果飛程要把一件案子列入機密,保密功夫絕對會做得滴水不漏,同理,如果飛程想讓員工們知道一件事,也絕對會把風聲吹到每一個應該知道的人的耳朵裡。
許冠清奇問,“上頭為什麼要這麼做?”
“原因無外乎兩種,一是讓員工做好被炒的心理準備。”
在這種流言未坐實的期間肯定人人自危,都想力求表現最好以保住飯碗,誰也無暇去組織聯合誰來對抗公司,就算最後不幸裁到自己頭上了,牴觸情緒也早在擔驚受怕中消耗殆盡而再無心惹事生非,只想趕緊拿好補償金走人。
安之無聲嘆氣,“另一個原因更直接了,就是趕鴨子上架,把訊息放出來,讓那些高薪職員或有其他去處的員工趕緊另謀生路,這樣公司可以省下不少賠款。”
“可是如果大家死都不走,撐到最後按勞動法不是可以拿到額外賠償嗎?”
“這一條只適用於那些平日吃閒米沒什麼能力的人,因為被炒是很不光彩的事,真到訊息坐實之後肯定行內風聞,到時就算是你自己離職,去到別的公司面試也會被人用異樣眼光看待,所以一些高薪的資深人士肯定會提前抽身,不會讓自己陷進那種困窘境地。”
提早走還有一個好處就是,能打著飛程的招牌抬高自身價碼。
若走得不及時,錯過最佳的沾光時機,則鳳凰會變落水狗。
聶珠又問,“上頭難道就不擔心,這種傳言會搞得公司下面人心惶惶嗎?”
安之笑,“擔心什麼?大家不安於職?對於該走的人,上面巴不得他們在正式開炒前通通自己走光,至於那些不該走的人,你信不信到最後每一個都會留下。”
許冠清好奇,“為什麼你這麼肯定?”
“原因很簡單,如果最後老闆約你單獨面談,委你以重任,給你升職或加薪——這種時候你肯定不會堅持要走,反而很可能會感激涕零。”
如今世道謀生艱難,出去也未必能有更好發展,做生自然不如做熟,更何況在這種動盪時期,老闆還特別表現得對你青眼另加,所謂士為知己者死,你又怎麼可能不為他賣命到鞠躬盡瘁?
所以說無風不起浪,外面報紙上的娛樂版往往都是謠言,看罷大可不信,但如果自己身處的公司裡傳出裁員風聲,則要警醒小心了,十有八九最後都是真的。
職場就是這麼現實。
午飯後許冠清留守,聶珠把安之拖去A座購物廣場二樓的鑽飾店。
“我上禮拜看中一款手鍊,你給我幫幫眼。”
安之一看價錢,即時咋舌,“你什麼時候變富婆了?”
“只是看看而已,又不一定買。”聶珠嘴裡這樣說著,卻已叫人把手鍊拿出來在腕上比試,“怎麼樣?這款式好嗎?還是旁邊那條比較好?”
安之笑,“我看著這裡每樣東西都很好,當然,價錢更好。”
聶珠推她,“給點意見嘛。”
“就你手上這條梅花間竹吧,設計大方簡單,又不失雅緻。”
聶珠連連點頭,“我也這麼覺得。”將手鍊解下還給銷售小姐。
安之奇道,“咦,你怎麼又不買了?”
聶珠嘿嘿一笑,“這個月已經超支了,下個月再說,反正晚幾天買它又不會消失。”