年後回杭城市，新年初始，沈旭東的工作就開始準備鋪開。 如今第一項工作就是年前跟嚴書記商量過的社保政策推廣。 嚴書記辦公室內，沈旭東包括人社局的汪局長都在討論著。 “旭東，你這個檔案政策要求會不會太強硬了啊？” “我知道你是為勞動者著想，但是不是慢慢來啊。” 嚴書記雖然平時脾氣火爆，但真的對內時尤其是面對一些拿不準的政策時，性子還是比較猶豫。 沈旭東開年準備推動的第一項政策就是關於勞動者的。 即所有用人單位在僱傭勞動者時，必須跟著附帶繳納社保。 目前的社保其實就是三險，即養老保險、醫療保險、失業保險。 這些年來浙省務工的群眾越來越多，今年更是再創一個新高。 光這些天，湧入進來打工的人群就已經比去年同期高了不少。 隨著時間推移，省裡的兩大巨無霸城市，杭城市跟寧州市湧入的人口只會越來越多。 人口是目前這個時代所有城市最大的紅利，尤其是WTO開始發揮作用。 低端製造業會在東部沿海城市得到爆發性增長，而這些事業的發展恰恰就是需要人。 而沈旭東考慮的更多，他想要留住這些勞動者，並且吸引更多的勞動者。 這一切的基礎，恰恰就是得首先保證這些勞動者的權益。 社保就是其中最關鍵的一項，眼前的醫療保險和失業保險是對所有勞動者最基礎的權益。 工傷保險雖然目前不在明文規定裡頭，但是卻包含在社保裡。 並且在這個時代，哪怕是沈旭東覺得大部分人享受不到的養老保險也頗受勞動者的喜愛。 所以關於勞動者的醫療，養老，失業這三點是他首先要保證的。 面對嚴書記的有些下不定決心的考慮，沈旭東能理解。 畢竟是在這時候能解決就業創造勞動崗位的企業還是政府妥妥關注的重點。 哪怕是一些大城市也沒有硬性的推動這些，只是說繳納的企業較多而已。 硬要是推動，會對部分杭城市的企業造成負擔，擔心他們去其他地區開設工廠。 “嚴書記，實際上咱們國內93年就已經推動《勞動法》頒佈實施。” “其中第72條就是用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。” 這一世的勞動法還是在他的提議下，由自己老師幫著推動早早建立的，其中這第72條就是他重點關注的條例。 “這可不是我硬要推動，顯示我們杭城市政府的特殊性，而是咱們國家法律早早就已經推動。” 許多的事就跟這勞動法一樣，其實早早已經被寫入法律，並且要求執行。 但是社會現狀就是如此，政府又沒有投入精力強調和關注，所以一直不會被實行。 “還有這回事？” 聽到連《勞動法》本身都有這項規定，嚴書記的臉色一下子緩和的多。 “閻書記，是有這麼回事，條款的確寫的很清楚明確，只是全國大部分城市都沒怎麼重視，我們杭城市也一樣。” 一旁的人社局汪局長此時也插入話題，給嚴書記補充起來。 “我認為我們杭城市有必要推動繳納社保的工作，這既是規範企業，也是變相的保障勞動者的權益。” “我們杭城市有必要在全國起這個帶頭作用。” 汪局長說完，在嚴書記思考的同時，眼神很默契的看了眼沈旭東。 沈旭東也是微不可察的衝他微微點頭，這事他早跟汪局長溝透過。 年前這項工作他就有跟嚴書記溝透過，只不過當時嚴書記的意向並不強烈。 所以沈旭東還專門溝通了汪局長，並且這次把他帶來當面加一把火。 “行！既然這事本身就在《勞動法》裡頭，而且又對勞動者有好處。” “這事我們杭城市就來起這個帶頭示範，並且一定要做到位，絕對保證勞動者的權益。” 果然多了汪局長這一把火，嚴書記的意向一下子就有了偏向，並且終於是做出了決定。 “那這事我儘早推動下去，到時候關於人社局的內部機構也會按照我提的報告做出變動。” “旭東，辛苦你了！這事就按你說的來。” 既然已經選擇這麼辦，嚴書記在這方面倒是很有魄力。 但凡下了決定就會無條件支