出許多分歧思想。
這條未來線的人族就是如此。
不同的領路人給出了不同的道路，做出選擇的人有了不同的思想。
有了支援老派思想的破曉派系，以及更換了數屆星城管理層後誕生的解放派系。
這就是分歧的源頭之一。
但該如何創造這個英雄，封棋心中犯難。
他倒是有心親自嘗試，但事實證明他想要活到未來需要面對的挑戰有很多。
【親自成為旗幟前，或許你可以找幾個目標參考一下，看看他們能給人族帶來怎樣的變化……但你首先需要解決的問題是，這個首領必須擁有悠長的壽命，且必須擁有為人族無私奉獻的精神……總之需要符合很多條件才行。】
聽了旁白的提議，封棋在心中點頭。
思索片刻後，封棋暫且不去細想這個問題。
畢竟還有很多的問題擺在這個問題前面需要他去解決。
記憶被提取後，後續的整理工作封棋不需要再親自參與，只需要交給猩紅研究院即可。
當初迴歸現實後，需要他留在猩紅研究院的資料室內手動輸入，往往通宵熬夜半個月乃至更久的時間才能完成資料錄入工作。
伴隨著猩紅研究院的各項技術不斷升級。
這個問題現在已經被解決。
現在唯一困擾猩紅研究院的是配套裝置的打造問題。
1500年後帶來的技術即使非常完善，但想要直接投入使用並不一定能夠做到。
有些技術需要配套的科研裝置才能正常使用。
這類技術即使有了配套儀器的打造方案與圖紙，仍無法短時間內解決。
畢竟猩紅研究院沒有完善的供應鏈與工業體系。
這時候猩紅研究院往往需要將打造圖紙拆解後分別交給科技研究院、未來研究院，以及其他機構訂做，然後在猩紅研究院內完成組裝。
這個過程費時費力不說，還存在有風險。
為了解決這個問題，猩紅研究院最新會議已經將“全能研究院”的構想提上議案。
求人不如求己。
科技相關技術部門的搭建會在議結束後著手展開。
但這也需要一個過程。
猩紅研究院缺少大量科技人才就是第一道坎。
這類人才猩紅研究院有，但並不足以搭建起一個科技部門，還需要想辦法透過其他渠道獲取科技人才。
校招顯然無法迅速解決這個問題。
好在未來研究院的李星辰早就給出瞭解決方案。
那份封存的人才名單終於到了派上用處的時候。
名單上的人才都是未來城的學者，有許多是猩紅研究院現階段需要的人才。
他們可以成為猩紅科技部門的創始人。
關於全能研究院的打造會議結束後，封棋告別猩紅一眾高層，離開了猩紅研究院。
開啟新的未來線之前，還有兩件事等著他去做。
走出猩紅研究院大門，封棋將揹包取下。
拉開揹包拉鍊後，他從特製揹包裡取出一個藍色的金屬小盒子。
輸入密碼後掀開金屬蓋，一管記憶儲存液在白霧籠罩下閃爍微光。
將盒子蓋上後塞回特製揹包，封棋心中做出了決定。
是該和老迷來個徹底坦白了。
他很期待這條未來線有老迷幫襯，人族究竟能走多遠。
或許到時候會有這麼一個可能。
當他在未來夢境中睜開眼時，看到的是一個不弱於領域強族的鼎盛人族。
【也可能睜開眼看到的是小殘的帥氣劈叉，並向你“嗷”了一聲表示歡迎：小老