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第十三章:訓練 (第1/3頁)

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前文提到過異能的提升是需要身體素質做保障的。而在中學學生們學習的是各種妖獸的相關知識,各種異能的相關知識。體能訓練並沒有那麼嚴格。到了軍隊,則是開始體能與異能的強化訓練。

而異能的等級提升到b級,需要的則只是日積月累的訓練。就跟咱努力學習就可以考上大學一樣。但a級開始,就需要天賦,沒有足夠的天賦,是無法凝結法印的,註定無法升到a級。

扯了這麼多,下午無非就是拉體能訓練,和異能訓練。這些東西他們中學已經學過了,此時只是實踐,只不過這個實踐要實踐很長,不只是一個下午。

下午的訓練結束一後,關成瑞和李佳怡去拿血檢報告了,最令他們震驚的一幕出現了,所有新兵的血樣檢查結果,都不含有“黎明”藥劑。這是自從“黎明”組織出現以來,第一次出現這種情況。

周紹華將軍立刻上報了於首領,於首領立即開會討論。目前可能的結果只有幾種:“黎明”組織已經發明瞭更高階的藥劑,“黎明”組織在軍方血樣檢查中動了手腳,“黎明”組織滲入了科研的高層更改了血檢機器。

經過討論,下達了一系列的檢查措施,來找高層的臥底。同時對這屆新兵加以更強的訓練,更強的考核以此來找出“黎明”組織潛藏的臥底。

第二天,雖然不情願,賀少安還是叫醒了馬驕和葉寧。八點鐘,所有人都吃完早飯,準時在操場集合了。關隊長則是被大半夜被折騰起來,連夜開會,關於新的訓練方案。

“我們從現在開始,不再集體訓練了,我們按組來訓練。”關隊長聲音略顯疲憊,但依然鏗鏘有力“那我開始分組長,lt743小組,馬驕你這兩天表現最優秀你來吧。”

“不不不,我就是個在前面衝鋒的英雄,指揮什麼的我不在行。”馬驕聲音中帶有些許睏意,還沒有睡好,但馬驕在選組長這種事情上,還是對自己有清楚的瞭解。

“那就周辰你來吧。”關隊長也不生氣,組長這種事情是能者居之,對自己能否有個清晰的認識是最為重要的,總不能讓一個盲目自大的人去當選組長。

“我不太愛說話,和組內成員溝通不積極,我覺得讓楊靈來吧。”周辰這話是發自內心的,他覺得一個組長溝通和交涉能力一定要強,此時他對葉寧的印象還是那個社恐。覺得楊靈才是不二人選。

“那既然這樣,我也不任命了,你們小組內自己討論,五分鐘後結果報給我。”

葉寧也覺得,如果楊靈當上了組長,他們兩個兩個之間可以更自然的交流,也支援了楊靈,最後楊靈就被推了上去。

lc5638小組,lc5639小組,決定以實力的高低來決定誰是組長,五分鐘的短暫比試之後。王書維當上了lc5638小組組長,馬楚潤則是憑藉擂臺賽豐富的經驗拿下來lc5639小組的組長。兩個小組都是各七位組員。

lp2673小組就比較特殊了,賀少安主張公平投票制度,六個男的四個女的,怎麼投票都是他。賀少安在他鈔能力的運作之下,成功保送了小組長。

關於組的編號,略微提一句,l是龍城的意思。t是talent天賦的首字母,意為有天賦的組。c則是mon普通的首字母,p則是poor貧窮的首字母,意為天賦不咋地。後面的數字就是組的編號了。

劃分小組,就是根據入伍時,他們的成績來劃分的。那每個組的體能訓練效果也不一樣,目的就是為了找出體能高於同組的人。

俯臥撐,仰臥起坐,限時跑步等一系列體能訓練無間隔進行,累倒了不少人。能堅持下來還活蹦亂跳的只有馬驕和周辰。

王書維也堅持了下來,但是看上去疲憊不堪,完全是憑藉著一股毅力堅持下來的。lp2673小

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