自到了房地產公司督導工作，祁納剛開始是在資料中心觀察後臺執行，中午的時候也跟著去了東城區的房地產公司，現場辦公，收集他們的問題，再透過遠端聯絡上伺服器，進行調整。
其實並沒有多少事情，除了上午忙碌了片刻，後面就都很輕鬆了。
祁納更是無所事事。
最主要的工作都由準點實業的資訊中心接過去了。
儲安平收穫了房地產公司上下對新的ERP軟體一致的稱讚，認為這才是符合準點實業需求的ERP軟體。
祁納自然也是聽在耳裡，樂在心中，不枉自己這半月來的昏天暗地花費的心血。
SuperPeterERP雖然還是用的原先的架構，但是大量前端的介面、流程模組都進行了修改，甚至是重寫。同時增加了大量的外掛。
自然就是為了適應準點實業這種大規模企業的需要。
祁納也跟著將託管在AWS上的SuperPeterERP版本進行了更新，增加了更適合大企業的模組，修改了許多細節。
他沒有時間做過多的測試，也一併甩給了Peter。Peter愈發有了人類的思維，發來的郵件第一段竟然是誇獎祁納，認為SuperPeterERP是極為出色的ERP軟體，祁納太厲害了云云。
祁納看了不經發笑，覺得Peter愈發的有人性了。這些天裡SuperPeterExplorer的維護都是Peter在做，通常是他寫一些需求或者程式碼，然後由Peter去完善與修訂這些程式碼，並更新SuperPeterExplorer。
更不要說論壇的維護了。
幸虧有它，否則祁納真是忙不過來。
段是非連發了多封郵件，告訴祁納多家媒體都在聯絡他希望報道SuperPeterExplorer，或者採訪創始人，也就是祁納。
祁納鐵定是打死也不會接受採訪的。當然他回覆的很含蓄，要保持神秘感。
段是非也沒勸他，只給他一個一攬子解決方案，在北美成立了一家運營公司，雙方各佔一定比例，由這個公司來進行兩個產品的運營。
而兩個產品的所有權都還歸屬於祁納，這顯然是對祁納最有利的合作方式。但是股份比例雙方有些爭議，段是非要拿走七成，留給祁納三成，這顯然不是祁納能接受的。
但是段是非的要求也並非過分，因為所有的主動權都留給祁納，如果收益不夠，而祁納又突然終止合約，那麼段是非的風險就太大了。
於是郵件往來多次以後，段是非主動邀請他赴美一趟，當面溝通，當面交流。最後達成合作協議。祁納考慮了兩天，答應了，初步安排在過年放假期間。
當然在赴美之前，需要處理掉田岫帶給他的威脅。
田岫以及她所在的網警部門顯然有很高的級別，Peter在傳統的方式中也沒有找到更多的資訊，這讓祁納很失望，祁納曾在警察局的核心資料庫中裝過後門，但連結過去後，這個核心資料庫裡關於田岫的資訊其實也很有限。
祁納不得不承認自己遇到麻煩了。
至於在什麼時候露了馬腳他現在也無法猜測。不過他已經感受到了田岫帶給他的蕭殺感。
Gmail郵箱多次傳送了密碼復位的簡訊提醒。這逼迫他放棄了使用郵箱聯絡的習慣。QQ等軟體他也漸漸的放棄使用。手機也長時間處於關機狀態，因為ip不能拔電池，所以他通常將手機留在了辦公室。
所有的聯絡都是透過智慧大腦完成的。這想來應該可以避開網警田岫的追蹤吧。
不過緊隨而來的是他發現有人在跟蹤自己，雖然他們的跟蹤做的很精細，不斷的換人，不斷的變換方式，但