才，想在這些人中脫穎而出，就得付出比別人更多的努力和汗水才行，勾心鬥角在君豪集團行不通。
因為以鄧清雅和周浩伶為首的考核機制眼睛雪亮雪亮的，只要存在一點小心思就會被“關注”，更不要說耍些爾虞我詐的小手段了，那簡直是在跟自己的前途過不去。
君豪集團爆炸式的成長有利有弊，領導班子不健全這是君豪集團最大的問題，儘管有鄧清雅和周浩伶在，並沒有出現什麼大紕漏，可畢竟領導班子磨合時間實在是太短了，各種合作沒有水到渠成的感覺。
這也是鄧清雅和周浩伶沒有辦法的地方，這種默契只能夠透過時間來磨合，急是急不來的。
影片事件發生之後，李國際等人後知後覺，才知道國內已經引起了巨大的轟動，這種名人效應是很恐怖的，尤其是李國際做出了有關民族氣節的事情，更是容易引起一些民族重者的激動心理。
對於心理學和行為學都很在行的鄧清雅和周浩伶兩人幾乎沒有和李國際商量，就把電話打到了君豪集團。
接機！護航！
李國際在洛杉磯都能讓國人興奮的刷爆了整個君豪微客，如果下了飛機還能了得？
得知這個決定之後，李國際有些苦笑不得，什麼時候哥哥咱也成了公眾紅人？
不過這種感覺並不錯，所以他沒有說話，任由鄧清雅和周浩伶安排了。
兩人委派的人正是馬修民，周浩伶來到君豪集團才提拔上來的一個外事主任。
實際上鄧清雅對周浩伶提拔馬修民並不意外，馬修民在君豪集團兩年之內幾乎是以三連跳的方式晉升到管理層，足以證明他的辦事能力和為人品行了。
飛機上，鄧清雅和周浩伶坐臨近作為，聽到準備降落的提示之後，鄧清雅扭頭問周浩伶：“機場那邊不知道準備的怎麼樣了。”
周浩伶笑了笑，說：“你覺得馬修民這個人怎麼樣？”
馬修民今年三十歲，這個歲數在君豪集團並不大，實際上整個君豪集團都是死一個年輕化的團隊，不怕沒經驗，就怕沒腦子。
能夠在兩年的時間就提拔為高層管理，馬修民的歲數給他加了不少分，畢竟年紀雖然不能說明一切，可年紀大了見識和心態以及沉穩程度都要好上許多。
鄧清雅想都沒想就說：“為人謹慎，仔細認真，這是馬修民的優點，也是他的缺點，這樣的人守成有餘開拓不足，倒也很適合外事這一塊。”
外事也分性質的，攻關方面馬修民的性格明顯不合適，可做保全性質的工作，沒有比他更適合的了。
周浩伶聽了鄧清雅的話，說：“我就是看中了他這一點才讓他負責這次接機，畢竟是第一回，馬虎不得，萬一出現什麼意外，誰也付不起這個責任。”
鄧清雅認可的點了點頭，看了一眼坐在李國際身後的李倩，又看了一眼正在和蘇向君談笑的李國際，心裡多少放下心來。
即便是馬修民沒有考慮周到，有李倩在，董事長李國際也不會出什麼意外，除非場面出現很大的失控。
李國際完全沒有擔心這個問題，畢竟他是第一次經歷這種事情沒有任何認知，再說有鄧清雅和周浩伶在，還有李倩一直寸步不離的跟著，這樣的情況下都能出現意外，那就怪不得誰了。
想這些的時候，李國際忽然自嘲的想到了“千金之子不坐垂堂”這句話。
不知不覺，咱李哥哥也是千金之子了，這是他前世想都想不到的事情。
蘇向君見到李國際的表情，歪著頭問：“想什麼呢？”
李國際嘿嘿的笑，說：“我在想，你現在也是一個小富婆了，有什麼感想？”
蘇向君微微瞪了李國際一眼，說：“什麼小……說的這麼難聽，我工資可是總裁