第67部分 (第4/5頁)

慕白是什麼意思!”

李鈺哼了一哼,抬手指著桌子上的茶盞,點了點、。

李澤民心領神會,連忙拿起茶壺,給李鈺滿上。

李鈺抿了一口後,淡淡的看了李牧一眼,然後才幽幽說道:“若是我所料不差的話,李大人應該是想收集一大批專業性的人才,組建一個部門,來集中管理,集中解決各種問題!”

女子眯了眯眼睛,看著李牧道:“如同朝廷六部,是也不是!”

此言一出,李澤民似乎想到了什麼,眼睛一亮,看著李牧,等待著李牧的回答。

“沒那麼誇張!”李牧擺手笑了笑,走到桌子邊,自來熟的給自己倒了一杯茶,然後端著茶,走到一邊的椅子上,坐下,搭著二郎腿道道:“其實,說簡單的,就是一個集團公司,額,公司的意思,就是商團,靠,商團也不知道,就是一個高度職業化的商業團體!”

“你想經商?”

李澤民終於反應過來了,但很可惜的是,他有跑偏了。

李鈺也是不解的看著李牧,柳眉微皺、

大周雖然沒有抑制商業的發展,但商人的地位,還是很低。

你讓一個堂堂的王爺,去經商,去做那等下賤之事。這不是開玩笑嗎?

看到這二人的表情後,李牧就知道他們想歪了。搖搖頭道:“打個比方了,我是說,用商業的運作方法,來運作秦王府的各種事情。商業的目的,最大限度的追求利益,所以,其運作體系,在這個世界中,絕對是最有實效的。只要用的得當,會有奇效的!”

“可是,王府的事情,畢竟不是商業,能行嗎?”李澤民皺眉道。

李牧呵呵一笑,抿了一口茶,自信滿滿道:“這個世界上,只要找對方法,任何事情,都可以運作!”

包括皇位!

李牧在心中補充了一句。

“那按照你的意思,我們該怎麼辦?”

李澤民也被李牧的強大自信,激起了信心,看著李牧,一副躍躍欲試道。

李牧想了想道:“我的意思是,建立一個層次分明,高度職業化的機構,然後,根據個人能力和他們擅長的東西,重新分配職位和任務,並建立一定的獎懲制度。並嚴格執行,激勵他們在自己的崗位上,做出最大的貢獻!”

李澤民想了想,點了點頭。

而一旁,李鈺似乎想到了什麼,臉色微微發白。

“現在秦王府所有管轄的東西,將全部納入這個體系中,根據其重要性和關聯性,設立新的部門或是與其他部門兼併到一起!”李牧眼神灼灼,輕聲道:“這樣一來,職能劃分,每個人的職位也固定下來,不會出現之前要麼什麼事都管,要麼什麼事都不管的現場。將任務分配下達到每一個部門。由部門主管負責分配執行,上面監督。如此一來。任務便會清晰化,便可避免。各部門之間相互推諉!加上一定的獎懲機制,想必辦起事情來,會事倍功半的!”

端起茶抿了一口,直到看到李澤民二人在長久的思索後,輕輕點頭,似乎是明白了一些東西后,李牧繼續說道:“下面,我簡單說一下,這個機構的行政體系!”

“按照我的構想。這個機構,設立至高行政官一名,也就是殿下您。至高行政官下面,是總務,總務對殿下你直接負責。總務下面,下設各大職能部門,比如說,商業,行政。人事,情報,策劃,公關等幾個部門。各部門設總管一名。以此類推,總管下面,再細分。副總管,執事等。一直到最基層的領導組長。而組長下面便是各個組員。如此一來,整個體系便完全成型。一旦運作起來。將非常便捷有效。”李牧笑了笑,手指磕著桌面,輕聲說道。

這倒不是他信口開河,前世的大集團公司,多時採用這種方法。加上

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