韓忠自然也看出了趙凱的猶豫，他說道：“其實我也只是有這個想法，老趙，你先考慮一下，不用這麼急著回答我。”
“就是，現在是喝酒的時候，談什麼工作啊，真是……”杜少峰擺擺手：“來，喝酒！”
“沒錯，喝酒！”
幾人笑著紛紛舉杯。
但是，看的出來，趙凱卻是把這件事情記在了心裡，而且開始琢磨了起來
一頓飯吃完，幾人離開了飯店，因為喝了酒，趙凱和杜少峰也就直接返回學校，而季楓和韓忠則是站在路邊打車，準備返回住處去休息。
在等車的時候，二人又說到了組建策劃部的事情。
韓忠說道：“集團要想繼續高速發展，其實並不太難，只要有獨特的產品，發展就不難。但是，難的是怎麼在高速發展的同時，集團還要越來越穩定。”
“但是光靠老總或者幾個經理，既要管理集團的運轉，又要注意外界的市場變化，同時還要把握住集團的發展方向，還有其他紛繁的工作，光靠幾個人實在是很難兼顧，所以，集團發展到一定程度，組建智囊團就是必須的了。”
季楓微微點頭，他贊同韓忠的這個說法。
其實在很多集團公司裡，那些老總都有智囊團，或者說是專業的策劃部，只不過在不同的公司裡，叫法不同罷了。
當然在很多公司，這個部門是不存在的，但實際上其他部門的人是在起著這方面的作用。
比如說有的一些集團公司，他們的部門十分細化，有調研室，有企劃，還有老總的職業助手等等職位，其實這些職位串聯起來，起到的就是智囊的作用。
而在一些更大一些的集團，則會有一個專門的部門，將這些細化的部門所提供的資訊都綜合起來，然後挑選出合適的資訊報告給老總，這就是智囊了。
韓忠要組建的策劃部，其實就等於是把這些調研人員、企劃人員、職業助理等等都給集中到了一個部門。
究竟哪一種模式更加優秀，這個卻是不好比較，只能說，最適合集團發展的，就是最好的。
而韓忠現在要組建策劃部，顯然他是經過了各方面的比較和綜合的考慮之後，得出的結論是組建一個單獨的部門，要比細化更好，至少在騰飛集團裡是這樣。
“那怎麼看上趙凱了？”季楓又問道。
“趙凱這個傢伙，別看他平時不聲不響的，但是心裡可是有數著呢。我敢說，在我認識的人裡面，還真沒有幾個人的腦子能比的過他，只要把他拉出來鍛鍊幾年，這傢伙絕對會成為一個可怕的人。”
韓忠說道：“像他這樣的人，老是放在學校裡，那就是一種資源Lang費。”
季楓不禁詫異的看了一眼韓忠，眼中閃過一抹驚愕。
事實上，對於韓忠評價趙凱的這些話，季楓很是贊同，甚至如果讓季楓來評價趙凱的話，可能給出更高的評價。
趙凱此人，說的難聽一些，可以做一個狗頭軍師，但實際上如果放在古代的話，像他這樣的人，絕對有成為絕代謀士的潛力。
跟趙凱從認識到接觸那麼長時間，季楓對於趙凱有著很深的瞭解。
當然，平時他們也沒有遇到過什麼大事兒，趙凱這個人沉穩，平時也都不會主動去惹事，基本上都是在學校裡，偶爾出來玩玩。但從趙凱的一舉一動，或者是一件小事中季楓就能看的出來，找的頭腦聰明之極。
但還不僅僅是聰明，從趙凱對一些事情的看法上就能看的出來，他的思維和很多人都不同，用韓忠的話來說，那就是趙凱有著相當不錯的大局觀，或者說是戰略性的眼光。
所以韓忠對於趙凱有這麼高的評價，季楓一點都不驚訝。不過，他倒是沒有想到，韓忠居然對趙