者你有什麼想要提問的？”東哥擺手邀請這名記者問道。
“劉先生，我是華爾街日報的記者奧斯曼·烏里貝，據我所知狗東和鬥音商城是競爭對手，狗東為什麼要跟深藍進行合作，你們這麼做不就是在資敵，難道你就不怕鬥音商城會因此超越狗東嗎？”奧斯曼·烏里貝問道。
“水果公司跟深藍科技不也是對手，水果不也用深藍科技的技術，競爭不代表雙方就不能合作，競爭可以讓企業進步，競爭還可以推進社會的發展，我們只是競爭對手又不是殺父仇人。
狗東為什麼就不能跟深藍科技進行合作呢？
再說要是狗東因為這個合作導致狗東沒落的話，那我最先考慮是不是該換掉狗東管理層，因為管理層無能才會讓狗東在競爭者失敗。”東哥笑著回道。
對於外國記者會發難的事情狗東公關部早就已經預料到了。
所以東哥這邊也是獲得一套相對應的說辭。
“不知道這次深藍科技入股狗東物流能夠獲得多少的股份呢？”奧斯曼·烏里貝又問道。
因為東哥開局的時候並沒有說過股份的事情，只是說深藍科技會入股狗東物流而已。
“49的股份。”東哥如實回道。
，！
因為狗東是上市公司這種事情會在簽訂合約後公佈出來，所以他也沒有必要去隱瞞深藍獲得股份的事情。
“據我所知狗東物流的估值最少也是200億，如果按照200億的估值來計算的話，深藍科技應該拿出100億才對，劉先生60億轉讓狗東物流49的股份，我是不是可以認為這裡面存在利益輸送的行為？”奧斯曼·烏里貝笑問道。
“你知道200億的價格是估值，你是不是想說深藍科技在趁火打劫，可是估值怎麼能夠作為真實價格，你怎麼不說鬥音商城跟狗東物流帶來的好處，要知道鬥音商城約活躍度使用者有77億。
雙方合作後鬥音商城可以為狗東物流帶來77億的使用者。
我不說相信大家也能想到這麼多的使用者能夠給狗東物流帶來多少的好處。
不出意外京鬥物流的業績會在雙方合作之後呈現成倍式的增長，趁著這個機會我也想透過大家的嘴幫忙宣傳下，因為業務增長需要京鬥物流再次向社會招賢納士。
京鬥物流將會向社會提供五萬個就業崗位，歡迎大家加入京鬥物流這個大家庭。
京東物流除了為快遞員提供五險一金以外年底還能獲得一份額外年終獎。
我相信物流行業沒有哪個公司能夠比我們京鬥物流待遇更好。”東哥微笑道。
現場的一些記者在聽到京鬥物流提供五險一金後不由驚訝起來，他們還是第一次聽說有物流公司會為員工提供五險一金。
“劉總，我還是第一次聽說物流公司會給快遞員買五險一金，京鬥物流這麼做不會導致公司出現嚴重虧損的情況嗎？”奧斯曼·烏里貝問道。
“京鬥物流成立至今一直都給員工買五險一金，京鬥物流跟深藍科技一樣是有社會責任感的東西，將員工外包確實可以為公司節省十數億的費用，但是作為京鬥物流的ceo我沒辦法過我自己這一關。
剋扣員工五險一金是一種非常無恥的的行為，希望國家儘快對勞務派遣和外包制度早日改革。
真正的ceo，只有責任。
我們不能犧牲員工60歲以後的保障來賺錢，現在兄弟們年輕每個月跑來跑去，賺個六七千，生活還不錯，但是等到他們跑不動了，卻一點保障都沒有，如果一家公司是靠著扣員工的五險一金來賺錢，那麼一定做不長久。
除了五險一金以外京鬥物流未來還會為員工提供住房保障以及員工子女救助金等扶持。
這也是京鬥