“老頭子，太令人失望了。”
“不是勝利的戰報，又是要錢！”
“錢，是從天上掉下來的嗎？”
大蛇丸燒了三代火影的求資源信，惱怒的靠坐回椅子。
或許
老頭子，真的以為，資源是‘天上’掉下來的吧。
這兩年，大蛇丸深入調查了一下後勤部的工作，瞭解資源獲取的基本原理。
可以這麼說，木葉村的延續，依靠‘一半’‘一半’。
一半靠國都的撥款。
另一半靠忍族的支援。
國都撥款不少，勉強夠木葉養育一定數量的上中下忍者編制。
做更多的事？
不好意思，辦不到。
村子若想繼續發育、維繫戰爭用度。
主要透過忍族的人脈關係，獲取額外的資源，供給進一步發展。
水戶門炎時期後勤部，手段較為激烈。
加之平民忍者崛起與壓制忍族的政治正確。
猿飛日斬滿口火之意志，主打‘兩個’政策，一個犧牲，一個奉獻。
猿飛、轉寢、水戶門等家族以身作則，帶頭貢獻資源，支援村子建設。
然後，三族的錢如數奉還，怨種的費三七分賬。
順便頒佈一點若有似無的榮譽。
資源就到手了。
大蛇丸當然不認可這種粗糙的財政管理。
各大忍族回過味來，近些年也漸漸不認了。
倒不是完全錯誤，只是不符合時代。
初代、二代時期，財政管理是這一套流程。
只不過，那時村子權力，一片真空。
村子建設，一片空白。
忍族做出貢獻，初代、二代是真給回報，忍者編制、家族管理、後續所有權
既能得到大家的認可與擁護，也能收穫實惠。
何樂而不為呢？
到了三代時期，情況完全改變。
三代延續了二代的大部分政策，保留了拿錢，忘卻了出‘權’。
捐錢？
好，你真是個擁有火之意志的好人，然後就沒有然後了。
虛名換真材實料，還是那種鼓勵幾句的虛名，這不明搶嗎？
改革之日起，大蛇丸摒棄了‘明搶’式財政收入。
走上了一條改‘強’為稅的新路。
搞錢，是一項難題。
換個法子搞錢，是一種改革。
錢從忍族手裡扣，不如面向另一個更富裕的群體——商人。
警務部為大蛇丸做了示範，商人有錢！
被罰成那個熊樣子，還是屢教不改，還是留在木葉。
可見，商人的收入，多麼可觀！
猿飛日斬猶猶豫豫，既想要商人的錢，又顧忌影響，不對商人開刀。
大蛇丸沒有這個顧忌！
誰有錢，收誰的稅！
他將收入來源，劃分為四個部分。
任務委託費、國都撥款、商業稅收、公共資源收益。
木葉原本收入，重度依賴前兩部分，後面兩條路，便是大蛇丸近兩年，新發育的收入途徑。
家族以錢換‘證’的方式，徹底被否定，成為明令禁止的忍者職稱晉升途徑。
同時，暗部、蛇班與警務部三個組織共同監管稅收，互相制衡，減少貪腐。
“即便賺了不少，依舊不夠填補老頭子的缺漏！”
“難道，繼續變賣村子內的公共資源？”
“新訓練場與忍具專賣店，交給千手與宇智波經營後，倒是沒出什麼亂子。”
大蛇丸也