人事部經理滿臉疑惑。
但她都通知到了，劉董也表示可以正常發放，她也只能按照領導的意思辦了。
接下來，一群又一群的人進來了，都是光領錢不籤合同的人，人事部經理看著這錢飛速消耗，她的心都在疼。
招聘會結束的時候，凡間實業支付了一千多人一天的工資，三十多萬。
凡間實業自己的員工都有點不理解，老闆這是要做什麼。
像是一開始有應聘信簽訂合同還行，但後來都是對手公司來人，怎麼還在發。
“咱們這招聘會的訊息都放出去了。”
“本來就是為了破除流言的，這要是因為這些人不發了，他們肯定出去拿這個說事，那不就坐實了外面說的麼？”
“但這也太浪費了，這麼多錢沒了，而且一點收益也看不到。”
“明天該取消了吧。”
“最新訊息，招聘會繼續，而且昨天招聘的員工也會來幫咱們進行招聘工作。”
“開放更多的面試視窗。”
這舉動他們倒是理解，視窗多了，面試效率就快了，振興農業又不可能安排太多的人來參與面試，總能面試到真正想入職的人。
不過，還是很虧。
振興農業。
白勇非常開心：“凡間實業真咱們的人發錢了？”
“真的，三十多萬呢。”
“這錢都給他們嘛？”
“給兩百得了，剩下一百當時他們曠工的補償了。”
白勇的話是這麼說，但是傳到下面肯定是要潤色的。
派人出去溜達一圈，就賺了十萬。
可惜這好事不是天天都有。
“還想跟我們玩，讓凡間實業賠去吧。”
“他們老闆估計都後悔得腸子都青了”
……
郭凡後悔得不行，怎麼就沒有多安排點人面試呢。
人事部彙報的檔案上明明有寫，還有很多人沒面試到。
老媽還是太保守了，居然只開了十幾個面試視窗。
第二天郭凡立馬讓人加大力度。
燒錢？
三十萬算什麼錢，就算振興集團所有人都來搗亂，也燒不完郭凡的錢。
得整個鶴鄉的所有公司和自己作對才有可能。
可這事，郭凡絕對是舉雙手雙腳歡迎的。
員工還得有足夠的職位安置，不能超額太多，超了郭凡就得擴建辦公區域，但這都需要時間。
這些應聘者可沒有數量限制啊。
一時間郭凡都不想走了，多開幾天，估計特殊積分就夠用了。
陳家亮這時打來了電話。
“凡哥，我聽說了凡間實業招聘會的事情，我已經給振興農業那邊打過電話了，你放心，我在聯絡齊副長，他已經答應幫我了。”
“不是，你等等。”郭凡叫住了陳家亮。
還以為陳家亮不行了呢，居然還真支稜起來了。
不過，現在明顯不是時候啊。