陳年依然有點懵逼的看著張玉，“什麼意思？？”
“聽說你在家裡面研究了好多年，如何經營公司，我想請你出山，來當我們公司的部門經理，你願意嗎？”張玉鬱悶到要死的說道。
陳年頓時知道發生了什麼，“是不是陳東昇向你推薦我了？”
“是！”張玉說道。
陳年感激無比的看著陳東昇，又看向張玉說道：“沒想到還是被你們察覺了，我其實之前有出山過一次，當過總監，但發現實戰和理論相差太遠，最後沒幹好，不過幸好我回去又重修了半年，很好的結合了實戰和理論，我原本不想再展露的，但你那麼有誠意，我可以出山，但部門經理我就不當了，沒有總監以上的職位，我都不想幹，要幹就幹真正能說上話的職位！”
張玉聽完這番話很想問他一句要不要代替自己當老闆算了，還你丫的要當總監。
陳東昇看著張玉說道：“他當總監絕對是大材小用了，張總，你相信我，也請相信陳年，他絕對是臥龍不出，一出便風雲莫測，渡劫成九爪金龍！”
“好，那我就設立一個總監的職位，你來當！”張玉很想說設立一個太監的職位，你來當，反正都有一個監字，不差那麼一字半字的。
陳年把自己身上的清潔工馬甲脫了下來一丟，說道：“竟然我成為你們公司的總監，那待遇之類的就得好好談談，當清潔工，我可以3000多4000塊錢工資，但當總監，就要有總監的價格，我也不多要，按照年薪來吧，一年200萬，不多吧？上一次我的年薪可是100萬，那我回去回爐重造過，總得增加一倍價格！”
“200萬？？！”張玉雖然想敷衍陳東昇，給他個總監位置先噹噹，等交了貨再撤，但聽到對方要200萬也有點破防，這裡的什麼高管都沒有200萬一年。
20萬已經算是高了。
不要說200萬。
陳年其實是非常有自信，把這個總監位置當好的，而且他一直都不感覺自己能力差，只是感覺自己缺了個機會。
從來沒有懷疑過自己的才華，只埋怨自己的運氣差。
而且之前不想出來，只想在家裡面躺著，也是意識到打工沒有出頭日，工字沒有出頭，除非能出去當領導，出去大展身手，不然都免談。
所以聽說能夠當高管，這屁顛屁顛的就跑過來了，興奮不已。
陳東昇看著張玉，內心其實很納悶，感覺好像提要求已經不起作用了，那就必須幫他把這個人工智慧系統弄好，他才會覺得大勢已成，才會覺得自己沒有了價值，可以隨便開除，隨便算後賬。
原本陳東昇是打算不斷的試探他崩潰的底線，讓他在受不了的時候開除自己，但很明顯低估了他的忍耐力，不過忍耐得越久，後面反彈的就會越高。
只不過是便宜了他一個人工智慧系統罷了，但自己如果這一次挑戰成功，那也能獲利300多億，還有三次抽獎機會，以及被開除評分，也可以吧。
張玉看著陳年說道：“好，那就200萬，我想問問，如果交給你來管公司，你會怎麼管，我給你出一道小小的題，比如我們想增加公司收入，實現每年增長，該怎麼做？”
“這不是很簡單的嗎？去做增長公司收入的事情就可以了呀！！”陳年就像看弱智一樣的看著張玉。
張玉也像看弱智一樣看著陳年，這特麼的不是廢話嗎？誰不知道是去做增長公司收入的事情就可以增長，老子問的是方法，是策略，你回答的是廢話，“高，實在高，200萬花得值！！”
“過獎過獎！這只不過是冰山一角的見識，我還有喜馬拉雅山雪崩般的見識，顧我絕對沒錯，可以說你撿到了，你撿到了呀！！”陳年揚起了自己高傲的頭顱。