用於使無能的做事者變成普通的做事者。”
這是一個與木桶定律相悖的忠告，我們稱之為“杜拉克原則”。
彼得？杜拉克認為，人們不應該把努力浪費在改善低能力的人或技能這一方面，而是應該使那些表現一流的人或技能變得更加卓越。
儘管我們還不能確切地知道，把一個優秀的人變成一個卓越的人，比把一個無能的人變成一個普通的人，究竟能節省多少精力、金錢和時間，但是杜拉克觀點還是被人們普遍接受。
木桶定律著眼於人的不足、缺點，而且認為人們的不足、缺點都是不好的，因而人們應該千方百計地彌補不足、改正缺點。
杜拉克原則關注的是人的成長，組織或個人應該千方百