李玉握著馮喆的手一直就沒有鬆開，聽馮喆說謝謝自己，就問：「你謝我什麼？」
馮喆鬆開手指，但是李玉仍舊的握著他的手掌，就凝視著李玉的眼睛說：「你不來，有些事情我沒想到，你一來，倒真是提醒了我，今後我在工作中要注意了。」
李玉知道馮喆沒說實話，但是這個話題也只能到此打住了：「希望馮主任能多去指導一下基層教師的工作，上面人事變動，低下幾乎是波瀾不驚的，有些問題，領導不關注，這些問題永遠是幽谷中盛開的花，或繁花似錦，或顧影自憐，自開自敗，一陣風過去，浮光掠影的，該怎麼的還是怎麼。」
「寂寞開無主，只有香如故。」馮喆挑了兩句《卜運算元·詠梅》裡的話，算是對李玉的回應，李玉像是還有話說，但是這會也只能鬆開了馮喆的手，被馮喆送了出去。
李玉的話提醒了馮喆，下午見到了裘樟清就講了李玉說她父親的那些言語，裘樟清聽完說：「這個小姑娘倒是有意思，別人都盼望自己的家人官越大越好，她可倒好，不過倒是真的有些見解，頭腦很清醒。」
馮喆說：「是，書記。中午李玉走了之後，我忽然就有了一些想法，說出來，請書記給我把把脈。」
裘樟清聽了就笑，點頭說：「你倒是頓悟了？有什麼高見，不妨一說。」
「我覺得，但凡一個部門裡，一般頂層和基層是最努力的，反而就是中間部分的人做事是得過且過。為什麼會這樣呢，因為基層的人不好好幹，就沒有好處可拿，就是那句話，今天工作不努力，明天努力找工作，頂層的領導為了部門效益總是殫精竭慮的，因為他們的態度決定了事業的生死存亡，而中層的，既沒有基層的勞累，有沒有高層的憂慮，幹一天是一天，既有管理者的權力，又有基層的經驗，這些人最能知道什麼時候是要表現的，什麼時候是可以偷懶的，所以，一個機構裡其實中層最難以控制，也最是重要。」
裘樟清看看馮喆，好大一會才說：「你說的其實就是關於治『吏』的問題，這個問題每個朝代都會遇到，每個企業裡也都屢見不鮮，決策者都知道這個弊端，但是從來沒有什麼行之有效的方法策略來解決。」
「說到這個，縣裡的一些部門必須要做人事調整，你在梅山比我時間長，有什麼意見建議，或者對一些人的情況有所瞭解的，可以提出來，我做一個參考。」
馮喆一聽心裡一驚，裘樟清也太信任自己、也太相信自己了，嘴上就說：「謝謝書記，我以前在半間房司法所，後來，是書記你將我調到了縣裡文化市場辦公室，再後來，我又去了半間房水利站，接觸的人是十分有限。」
裘樟清笑笑說：「其實我並不是一定要對哪個人哪個部門開刀，不過人事局和文化系統存在的問題也太突出了，你畢竟在文化市場辦公室呆過，這文化系統方面，還是有發言權的。」
聽裘樟清說到這裡，或者就想了起了她那會剛到梅山的時候，就是因為文藝匯演的事情和劉奇才李顯貴以及陳飛青鬧得很不愉快，才有了以後的種種事情，看到裘樟清將保溫杯放下，馮喆過去拿著杯子給她續了水，回來後裘樟清將保溫杯接到了手裡，這一系列的動作都很自然，馮喆看著裘樟清明淨的臉，忽然心裡就有了一些感觸，抿抿嘴唇說：「書記，我有一些話，講了，請你不要怪我。」
「說吧，怎麼這樣客氣？」裘樟清笑笑說：「難得這會有空閒，也難得你有心給我說什麼，我倒是真想和你好好談談的，講吧，應該知無不言、言無不盡。」
馮喆沉吟了一下說：「我也就是胡思亂想，很不成熟，說出來書記你姑且聽之，聽完，也請一笑了之，陳飛青死了，但是他遺留的問題必然很多，劉奇才和李顯貴只是浮出水面的兩個代表，像人事局楊景舉之類的人，肯定也