發展的必經之路啊。
“你，你真是一點都不害臊啊，就仗著你們的關係近，就直接咬了兩口最肥的肉走了是吧。”
“沒錯，誰讓我收了兩個好徒弟呢。”
“你……”
“行了，老劉那邊既然已經這樣了，你再氣憤也無濟於事了。還是趕緊想想剩下的名額分配的事情吧。”
有人勸說道。
“這才對嘛，我的事情已經木已成舟了，現在最要緊地是你們之間的名額分配的事情，這要是時間長了還沒有研究好，那面等急了之後， 沒準就聯絡別的單位去了。
現在在京城裡面，像咱們一樣的，弟子在單位幹著臨時工的老朋友們，可也有不少呢。要是軋鋼廠那邊等的急了，直接找過去，那你們就一個名額都搶不到了。”
眾人聽後開始議論紛紛，商討著如何分配剩下的名額。
“我覺得應該優先考慮有經驗的人。”
有人說到道。
“但也要給年輕人一些機會嘛。”
也有人提出了補充意見。
“女隊員確實是個問題，得找些有能力突出的。”
“對了，老劉，咱們這幾個人裡面，你是弟子最多的，雖然你一個人就佔了五個名額，但是，這五個對於你的沒有轉正的弟子們來說，終歸是有些少了。你是怎麼選的人？”
有弟子多一些的人想到了劉先生，趕緊問道，看自己能不能借鑑一下他的做法。
“哦，我啊，是我的徒弟們自己商量的，他們那些還有一兩年就可以轉正的人自己提出建議，既然自己沒多長時間就可以轉正了，就放棄了這個機會。”
“那其他人呢？他們就都沒有任何想法？”又有人問道。
“想法是肯定有的，不過被我壓下去了，讓那些人給受損的人員一些補償就好了。具體補多少，他們自己商量去唄。”‘
劉先生將自己的法子說了出來。
“你說的倒也是個法子。對了，老劉，這次，咱們在孟隊長那邊，是不是得表示一下啊。畢竟，這可是正式工的工作名額啊，就這樣直接給咱們嗎？”
有人被剛才劉先生說的補償提醒到了，趕緊轉頭看向劉先生，希望他給大家一個明確的答覆。
“孟隊長說了，這次是正式招工，不是私下裡介紹人去給廠子幹活。一切按流程走就行。”
：()逍遙四合院，我有一座農場